Společensky účelné pracovní místo vyhrazené

Hlavní informace

Pomocí této služby můžete získat příspěvek na Společensky účelné pracovní místo (SÚPM) vyhrazené pro uchazeče o zaměstnání vedeného v evidenci Úřadu práce ČR.

O příspěvek můžete požádat vyplněním Žádosti o příspěvek na vyhrazení společensky účelného pracovního místa a Charakteristiky společensky účelného pracovního místa vyhrazeného.

Příspěvek vám může být poskytnut až do výše vynaložených prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance přijatého na vyhrazené pracovní místo, včetně pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které jste jako zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu tohoto zaměstnance. Příspěvek může být poskytován nejdéle po dobu 24 měsíců.

Příspěvek Vám může být poskytnut až po uzavření Dohody o vyhrazení společensky účelného pracovního místa s Úřadem práce ČR. Nástup zaměstnance do pracovního poměru může být uskutečněn až po uzavření dohody. Příspěvek se vyplácí po odpracovaném měsíci zaměstnancem zpětně a je splatný do 30 kalendářních dnů ode dne, kdy zaměstnavatel doloží Úřadu práce výkaz Vyúčtování mzdových nákladů - SÚPM vyhrazené.

Týká se vás to pokud

Jste zaměstnavatelem a chcete přijmout do pracovního poměru uchazeče o zaměstnání vedeného v evidenci Úřadu práce ČR a na tuto osobu, kterou chcete přijmout na vyhrazené pracovní místo, požadujete příspěvek na částečnou úhradu nákladů na mzdu nebo plat, včetně pojistného na sociální zabezpečení, příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které jako zaměstnavatel za sebe odvedete z vyměřovacího základu tohoto zaměstnance.

Kdy službu řešit

Žádost o příspěvek je možné podat kdykoliv.

Vyřízení služby

Co potřebujete pokud službu řešíte

Potřebujete vyplnit formulář Žádost o příspěvek na vyhrazení společensky účelného pracovního místa.

K žádosti doložte:

  • Potvrzení o bezdlužnosti, ve kterém dokládáte, že:
    • nemáte v evidenci daní zachyceny daňové nedoplatky,
    • nemáte nedoplatek na pojistném a na penále na veřejné zdravotní pojištění,
    • nemáte nedoplatek na pojistném a na penále na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti.

Pokud máte jako žadatel nedoplatky, Úřad práce vám může příspěvek poskytnout, pokud prokážete, že vám bylo povoleno splácení nedoplatků ve splátkách, máte sjednán splátkový kalendář a splátky řádně hradíte nebo že máte povoleno posečkání daně. Potvrzení nesmí být starší než 30 dnů přede dnem podání žádosti.

Úřad práce lze požádat, aby si sám zjistil, zda nemáte jako žadatel evidovány nedoplatky.

Kde a jak službu řešit

Žádost podejte osobně nebo zašlete poštou na kontaktní pracoviště Úřadu práce ČR, dle místa vašeho sídla společnosti nebo dle místa evidence uchazeče o zaměstnání, pro kterého je místo vyhrazeno.

V případě, že žádost obsahuje všechny povinné náležitosti, pobočka Úřadu práce prověří, zda:

  • je budoucí zaměstnanec veden v evidenci uchazečů o zaměstnání na Úřadu práce ČR,
  • se jedná o obtížněji umístitelného uchazeče o zaměstnání či
  • jaká je jeho situace na trhu práce. 

Po projednání žádosti vás Úřad práce jako zaměstnavatele vyrozumí o výsledku hodnocení a vyzve vás k případnému uzavření písemné Dohody o vyhrazení společensky účelného pracovního místa a poskytnutí příspěvku Úřadem práce ČR.

Na příspěvek není právní nárok.

Kolik budete platit

None

Doplňující informace

Jaký má služba benefit

Pomocí této služby můžete získat příspěvek na částečnou úhradu nákladů na mzdu nebo plat zaměstnance přijatého na základě Dohody o vyhrazení společensky účelného pracovního místa.

Možnosti odvolání

None

Legislativa

Sankce

None

Časté dotazy

None